招聘岗位一：营业部副总经理（上海）

岗位职责：

1、负责营业部季度、年度营销目标与计划的制订、实施与汇报；
2、负责督导完成季度、年度营销目标及营业部相关工作指标；
3、负责对全体前台队伍以及各部门经理的督导、管理和考核；
4、负责营业部机构、财富业务的条线管理；
5、收集、整理各种市场信息，并及时向总经理汇报；
6、公司交办的其他事项。

职位要求：

1、5年以上金融从业经验，3年以上团队管理经验，有带领6人以上的团队管理工作经验，有卓越的团队管理能力和可以证明的业绩者优先考虑；
2、 本科或以上学历，金融、财经、营销、管理等专业优先；
3、有积极向上的人生观，有正确端正的价值观，有面对压力的良好心态，有拥抱困难的乐观态度，有迎接困难的巨大勇气，有战胜逆境的坚定意志；
4、 银行、券商、信托基金公司金融产品营销经验优先，熟悉各类理财产品，对各类投资市场有深刻理解，具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力；
5、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发机构客户经验；
6、对公司企业经营理念和价值观有深刻理解，认同企业文化，为人诚实守信，具有高度的团队合作精神和工作热情，有强烈的创业精神。

招聘岗位二：营业部财富顾问部经理（上海）

岗位职责：

1、负责制定营业部的客户服务标准、流程及各项工乍规范；
2、负责制定营业部的客户分配和考核制度并组织实施；
3、负责制走客户分类管理制度，对客户数据进行有效和准确分析，提高客户服务质量；
4、负责财富经理客户服务工作的业务培训和技能培训，对营销人员开展业务的理财支持工作，并对其进行绩效评估；
5、负责产品推广、组织投资者教育活动等；
6、维护客户关系，妥善处理有关服务方面的客户重大投诉或不满意事件；
7、汇总、分析、评估有关客户服务的意见、投诉和质量，并加以改进；
8、负责高净值客户及机构客户的开发和维护，完成营业部在私募托管、PB业务等创新业务的开拓；
9、协助总经理完成对团队人员各项管理及团队人员执业行为进行监督管理；
10、组织各类例会：晨会、夕会、周会及业绩分析会；
11、财富部团队人员的建设与管理；
12、营业部安排的其它工作。

职位要求：

1、本科及以上学历，金融、经济、营销等相关专业， 985、211院校优先；
2、3 年以上全融机构（银行、券商）从业经验，其中 2 年以上团队管理经验，年龄 40 周岁（含）以下；
3、取得证券执业证书（有证券投资顾问资格更加），熟悉投资顾问业务开展、营销团队的建设及管理，熟悉相关法规，熟悉行业发展情况；
4、能够与高净值客户及机构客户进行有效沟通，具备良好的客户服务意识，有一定的机构客户、银行、基金、信托、保险等资源优先；
5、具备优秀的发展规划能力和团队管理能力，优秀的分析能力和问题解决能力；
6、诚实守信、有强烈的责任心和良好的执业道德操守，能承受较大的工作压力；
7、严格遵守公司各项内控及合规要求。

招聘岗位三：高级机构销售经理（上海）

岗位职责：

1、开发银行、信托、私募、公募、保险等机构客户；
2、为机构客户提供财富管理、资源匹配等各类专业服务；
3、为机构客户提供咨询产品和投资咨询服务；
4、做好营业部分配存量机构客户的服务；
5、公司授权的其他活动。

职位要求：

1、具有完全民事行为能力，35周岁内（含）；
2、通过证券从业资格考试及分支机构财富经理入职考试，符合协会注册相关要求，并在入职6个月内取得基金从业资格；
3、全日制本科（含）以上学历，有金融行业工作经验，银行、券商、信托基金公司金融产品营销经验优先；
4、品行端正，无不良诚信记录，具有良好的敬业精神、职业道德，认同公司文化；
5、公司认为需要的其他条件。

简历投递：zouyu@ebscn.com。

公司简介：光大证券成立于1996年，总部位于上海，是中国证监会批准的首批三家创新试点证券公司之一，也是世界500强企业——中国光大集团股份公司的核心金融服务平台之一，为上海证券交易所及香港联合交易所主板上市的A+H股券商。